Posizione aperta: Digital Advertising Specialist Senior

Il nostro team di Digital Advertising sta crescendo, e per questo stiamo cercando una persona che abbia passione per questo mondo, con almeno 4 anni di esperienza con Google Ads e Facebook Ads.

Il team ADV è al momento composto da 16 persone che amano collaborare e confrontarsi.

La nostra sede di lavoro è a Treviso ma, a prescindere dalla situazione sanitaria attuale, facciamo già smart working fino a un massimo di, prima della pandemia, 2 giorni alla settimana.

Crediamo nella formazione, in tutte le sue forme. Sia “on the job”, cioè tramite l’apprendimento e la condivisione tra colleghi che avviene ogni giorno e nei settimanalmente con gli stand-up meeting. Sia facendoci “contaminare” dai migliori nel settore, infatti ognuno di noi ha a disposizione un budget di formazione personale (da 1.700 a 2.000€ l’anno) da investire in eventi, corsi, webinar o altro, in Italia ma soprattutto all’estero.

I colleghi più senior del team sono spesso coinvolti in progetti di ricerca e sviluppo e potranno fare da mentor a colleghi più giovani, oltre che essere supportati nel caso vogliano candidarsi come relatori e relatrici a eventi di settore.

Mansioni e responsabilità

Dopo un percorso introduttivo ai metodi e ai processi di MOCA, il tuo compito sarà quello di pianificare e progettare, sviluppare, gestire e ottimizzare campagne che sfruttino i prodotti offerti da Google Ads, Facebook Ads e altre piattaforme pubblicitarie che possano aiutare i nostri clienti a raggiungere i loro obiettivi.

Le figure senior – focalizzate su aspetti più strategici e organizzativi – sono di solito affiancate nella gestione dei progetti da uno o più collegh* junior (a seconda della complessità del progetto) che si occuperanno delle attività più operative.

Altra mansione importante è rappresentata dalla gestione della relazione con i clienti: non abbiamo account e project manager per cui ogni collega regola il rapporto con il proprio gruppo di clienti. Questo per noi è un valore, in quanto ci permette di continuare a crescere e a confrontarci sempre in prima persona con i nostri clienti, per ascoltarli, comprenderne i bisogni e proporre loro le migliori soluzioni.

Requisiti minimi richiesti

Di seguito:

• aver utilizzato Google Ads e Facebook Ads per almeno 4 anni
• certificazioni Google Ads e Analytics
• gestione di account con architetture complesse
• pregressa esperienza nella gestione di campagne in Amazon
• pregressa esperienza nella gestione di campagne in altre piattaforme pubblicitarie (in particolare: Linkedin, Pinterest, Amazon)
• pregressa esperienza nella gestione di piattaforme di remarketing/retargeting (Criteo, AdRoll)
• ottime capacità di organizzazione personale
• ottima conoscenza dell’italiano, sia orale che scritto (lo scriviamo perché ci capita, con piacere, di ricevere anche candidature dall’estero)
• ottima conoscenza dell’inglese, sia orale che scritta (almeno livello B2)
• propensione e curiosità (tanta!) verso l’aggiornamento costante
• propensione nell’aver a che fare con i numeri: l’elaborazione e l’interpretazione dei dati sono passaggi fondamentali per le attività di ottimizzazione e rendicontazione
• aver gestito campagne per e-commerce
• aver gestito campagne il cui obiettivo era la lead generation e dove l’approccio all’ottimizzazione era guidato da CPL (cost-per-lead)
• pregressa esperienza nella gestione di clienti

Caratteristiche personali

Di seguito:

• passione per l’advertising e per il mondo Internet in generale (ma non solo!)
• volontà di fare la differenza e raggiungere sempre gli obiettivi assegnati
• propensione a lavorare in squadra, condividendo conoscenze e supportando i colleghi più giovani nella loro crescita

Completano il profilo e costituiscono titolo preferenziale

Di seguito:

• certificazioni di Facebook Ads
• conoscenza di strumenti di bid management
• conoscenza di strumenti di feed management

Siamo un’agenzia certificata Facebook Partner e Google Partner